ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง กำหนดแบบและวิธีการส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติที่มีอาการ หรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไข พ.ศ.2564
5,256 views    
        
ด้าน :
อาชีวอนามัย
เรื่อง :
แบบรายงาน
ลำดับกฎหมาย :
ประกาศกรม
การนำไปใช้ในมหาวิทยาลัย :
มีไว้อ้างอิง
วันที่ประกาศ :
27 กันยายน 2564
วันที่มีผลบังคับใช้ :
28 กันยายน 2564
ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง กำหนดแบบและวิธีการส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติหรือที่มีอาการหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไข

สาระสำคัญ


คำจำกัดความ

ระบบบริการอิเล็กทรอนิกส์ (e-service) หมายถึง ระบบรายงานผลการปฏิบัติตามกฎหมายความปลอดภัยในการทำงาน ผ่านทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์ทางเว็บไซต์ของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (https://eservice.labour.go.th)

- กำหนดให้นายจ้างส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติ หรือที่มีอาการหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไขต่อพนักงานตรวจความปลอดภัย ตามแบบ จผส. 1 แนบท้ายประกาศฉบับนี้

- ให้นายจ้างที่มีความประสงค์จะส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติ หรือที่มีอาการหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไขต่อพนักงานตรวจความปลอดภัย ทางระบบบริการอิเล็กทรอนิกส์ (e-service) ลงทะเบียนเพื่อขอรับรหัสผู้ใช้งานและรหัสผ่านทางระบบบริการอิเล็กทรอนิกส์ (e-service) ทั้งนี้ การส่งผลตรวจสุขภาพของลูกจ้างฯ ด้วยตนเอง ทางไปรษณีย์ หรือทางโทรสาร สามารถทำได้

- เมื่อนายจ้างได้รับรหัสผู้ใช้งาน และรหัสผ่านแล้ว นายจ้างสามารถส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติ หรือที่มีอาการหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไข ทางระบบบริการอิเล็กทรอนิกส์  (e-service) โดยให้ถือว่านายจ้างได้ส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างฯ  ตามวันและเวลาที่ปรากฎที่เครื่องคอมพิวเตอร์แม่ข่ายของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน


ศึกษากฎหมายฉบับเต็ม ตามไฟล์แนบท้ายนี้


กฎหมายฉบับเต็ม
 ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง กำหนดแบบและวิธีการส่งผลการตรวจสุขภาพของลูกจ้างที่ผิดปกติหรือที่มีอาการหรือเจ็บป่วยเนื่องจากการทำงาน การให้การรักษาพยาบาล และการป้องกันแก้ไข (337 KB)